为贯彻落实国家2019年《政府工作报告》关于高职大规模扩招100万的决策部署，培养更多社会高素质技术技能人才，助力苏州又好又快发展，苏州经贸职业技术学院依托学院骨干优势专业相关资源，按照“社会急需、适合成人、易于就业”的原则，在社会人员高职扩招专项招生工作中积极探索，获准第二批申报纺织品检验与贸易、电子商务、物流管理3个专业招生计划500人。下面就以苏经院纺织服装与艺术传媒学院为例，看看他们是如何开展工作的。

苏经院纺织服装与艺术传媒学院班子成员积极落实省市、学院社会招生工作相关文件精神，组织专任老师学习高职扩招专项工作有关文件和会议精神，动员专业教师先后深入到与学院长期保持良好合作关系的企业中，开展招生宣传，及时回应社会关切、解疑释惑、凝聚共识。目前，招生报名工作已经全部结束，企业招生总人数达到805人。其中，上市公司江苏盛虹集团报考368人；上市公司江苏恒力集团报考137人；江苏天源服装有限公司报考165人；苏州新民丝绸有限公司报考 55人；张家港扬子纺纱有限公司报考41人；吴江中威纺织品有限公司报考39人。此次报考人员大多数是来自生产一线的技术工人，在后期课程开展中，学院将根据人才培养目标以及结合社会人员实际，制定人才培养方案和课程体系，采取“送教入企”等灵活教育教学管理模式。

在招生的过程中，苏经院纺织服装与艺术传媒学院充分整合学校资源，是加快培养经济社会发展急需的技术技能人才和高素质劳动者的一项重要举措。苏经院纺织服装与艺术传媒学院坚持与学校党委在政治站位、责任担当上同向同行，将扩招工作作为学院的一项重大工作。获准招生以来，苏经院纺织服装与艺术传媒学院认真落实，坚持以扩招对象为本，多次召开会议探讨招生宣传、生源组织、招生考试、教学管理相关工作细节，上下同心、统一思想、科学谋划、明确思路、扎实推进，切实将高职扩招任务做细做实。

近年来，苏州经贸职业技术学院立足苏州，服务地方，以社会人员招生为切入点，更加关注苏州的现实问题。苏经院积极鼓励教师与企业“零距离”接触，进一步强化了校企深度合作，深化了校企合作下的课程建设工作，强化了企业在人才培养各个环节中的参与度。同时，也为打通校企合作“最后一公里”，继续推进现代学徒制的实践提供了强有力的支持。（通讯员 刘颢霖）

编辑 刘丹平

（来源：交汇点：2019.12.31）

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（纺织艺术学院 撰稿：刘晓晓；审核：唐哲人）